Follow along with the video below to see how to install our site as a web app on your home screen.
OBS: This feature may not be available in some browsers.
Beror på vad det finns för försäkring. Det är mellan arbetstagaren och försäkringsbolaget.
Det ska anmälas till AV med utredning.
Sedan är det såsmåningom Försäkringskassan som betalar sjuklön efter 14 dagar.
Kollektivavtal?
Är han redan igång och jobbar för de övriga?Ok.
Han ska kolla upp allt noga i morgon .
Han skulle ju jobba för andra företag om några dagar, känns ju konstigt om de ska betala ?
Antar att de har kollektivavtal (Stockholm stad) dock är han ej med i facket.
Nej nej verkligen inte, och han har ju så ont trots starka tabletter.Är han redan igång och jobbar för de övriga?
Okay.Det är vanligt att man har samma villkor när man skadar sig på jobbet som när man skadar sig privat beträffande sjuklönen. Undantagen brukar vara om man utsatta för hot eller våld i arbetet. Får man bestående men av olyckan så att man får sjukersättning får man sk livränta från FK. Har ag kollektivavtal finns i regel en försäkring där som också kan falla ut. Det bästa är att kolla med sitt fackliga ombud!
Nej nej verkligen inte, och han har ju så ont trots starka tabletter.
Han var bara bokad på jobb om några dagar, av ett helt annat företag.
Jag menar att han redan är i ett anställningsförhållande med de andra företagen. Och det verkar han ju vara. Har han bokade arbetspass som han inte kan arbeta, är det den arbetsgivaren som ska betala sjuklön. Har han flera arbetsgivare så ska alltså samtliga betala för de pass han är bokad på, men måste sjukskriva sig från.
Det betyder alltså att han inte får något från den arbetsgivaren han skadade sig hos, om han inte ska arbeta mer för denne.
Förutom för försäkringshändelsen då.
Det finns även en kollumn i sjukintyget där det står arbetsskada som ska kryssas i och det ska anmälas som incident. Det kan göra skilland dels för rutiner men även för att din sambo får sin vård betald av företaget/organisationen. Sjukvård för en arbetsskada betalas av arbetsgivaren och om man arbetar brukar man kunna få gå på sina läkarbesök betaldarbetstid.Om man skadar sig under arbetet, vad brukar man få för ersättning då, eller är det olika beroende på arbetsgivare?
Min sambo bröt armen under nyår när han jobbade under en projektanställning som vara varade under själva nyår.