Om någon blivit lovad jobb (muntligt och skriftligt) och det finns inte kollektivavtal (men vederbörande är med i lämpligt fack) och personen sen nekas jobbet typ dagar innan, kan hen då göra något eller är det bara att acceptera? För facket kan väl inget göra? Tänker typ att hen får hjälp att få jobbet ändå (om man nu vill) eller skadestånd eller vad man nu gör vid såna fall?
Detta är bara hypotetiskt, har inte blivit av med något jobb själv ska väl tilläggas, bara nyfiken då jag börjat i en bransch där typ ingen har kollektivavtal, vilket jag aldrig varit med om innan. Tror inte heller att det kommer hända mig men som sagt, nyfiken