För att alla inte kommer in på medicinutbildningen, för att den kräver stenhårt plugg och när man är klar väntar stenhårt jobb?
Men då faller retoriken "varför får inte vi när läkarna får så mycket för samma utbildning/jobb".
Follow along with the video below to see how to install our site as a web app on your home screen.
OBS: This feature may not be available in some browsers.
För att alla inte kommer in på medicinutbildningen, för att den kräver stenhårt plugg och när man är klar väntar stenhårt jobb?
Vem säger så?Men då faller retoriken "varför får inte vi när läkarna får så mycket för samma utbildning/jobb".
Fast #26 gör mycket riktigt inte mer än snuddar vid det.Jag har hört den retoriken förut, inlägg 26 snuddar på den med.
jag förstår att man väljer ssk om man vill jobba som det, om en hög lön är det viktiga hade jag däremot sett mig om efter nåt annat. Var det jag försökte få fram men uttryckte mig tydligen dåligt.
Jag tror man vinner mer på om man strider för bra arbetsvillkor.
Och det gynnar oss alla och då får man med allmänheten i striden.
Delvis fel.
Grundutbildningen är idag 5.5 år men man överväger pga krav från EU att förlänga till 6 års heltidsstudier.
AT gör man INNAN legitimationen (för svensk legitimation krävs idag genomgången AT-tjänst, eller att man har en legitimation från vissa länder exempelvis EU-länder eller Norge). AT-läkaren är således ALDRIG legitimerad. Lönenivån du skrev, stämmer med aktuella siffror, sällan dock 35. AT är 18 månader, inte 10 månader.
Om det nu ska jämföras, kan du åtminstone välja korrekta uppgifter.
Fel, grundutbildning för ssk är 3 år, för AT läkare är det 5. Som AT läkare får du inte speciellt hög lön, det får du efter legitimation.
För mig lockar inte arbetsuppgifterna, till min mammas stora sorgJag tror att det jag räknade upp tillhör det som gör att alla inte lockas dit.
ATn räknade jag in i utbildningen. Det är ju en slags praktik. Dvs. 5,5 år utbildning därefter ca 1,5 år AT det blir ca 7 år. Dvs iallafall betydligt längre än ssk 3 år. Eller?
Jag har bara läst till det här inlägget så någon annan kanske redan kommenterat samma sak, men dina arbetskamrater (civilingenjörerna) rear ut sig själva när de går in så lågt.Ingångslönen för en nyexad civilingenjör på mitt jobb är 22 000.
De flesta tjänar väl mellan 20-30 000/månad, jag kan inte se att det är så dåligt betalt. Om man inte vidareutbildar sig eller byter jobb/arbetsgivare är det få yrken som ökar markant. Då får man sina 2,3 % per år om inget drastiskt sker.
Har du funderat på att på att göra något för att få upp din lön och för att få bättre arbetstider? Jag tjänar 29 500 SEK och jobbar bara kontorstider. Tycker att det är helt okej.Sjuksköterskor tjänar så dåligt att jag skämms när jag berättar min lön... Jag skulle aldrig rekommendera någon att bli sjuksköterska. Dåliga arbetstider, lön och mkt ansvar...
Tycker om arbeta som sjuksköterska... Men man går ju till jobbet för att tjäna pengar... Om det är en sån brist på sjuksköterskor varför höjs då inte lönen? Har en släkt full med lärare som klagar på sin lön... Och jag har mkt sämre...
ATn räknade jag in i utbildningen. Det är ju en slags praktik. Dvs. 5,5 år utbildning därefter ca 1,5 år AT det blir ca 7 år. Dvs iallafall betydligt längre än ssk 3 år. Eller?
Det är inte tillåtet av klinikerna att kräva att man ska vara kvar på arbetsplatsen om de har betalat vubben.betald specialisering ( nationellt betald så som läkarnas ST, inte klinikbundna slavkontrakt).
Fast det handlar inte om supporterpersoner som administrerar, det handlar om att yrkesroller som behövs tas bort. Man kan inte som sjuksköterska sköta all omvårdnad och all städning samtidigt som man dessutom ska sköta det som är ålagt ens yrkesroll via legitimationen. Undersköterskor är viktiga, de behövs!För mig är detta en allmän utveckling av samhället, vi har inte längre supportpersoner som administrerar. Problemet med sjukvården tycker jag inte verkar nytt så du måste varit medveten om att detta var fallet?
Jag säger inte att det inte är fel, jag säger bara att kampen för högre lön kanske inte är den viktigaste.
Det är inte tillåtet av klinikerna att kräva att man ska vara kvar på arbetsplatsen om de har betalat vubben.
Tråkigt när man inte känner till vilka rättigheter man har och när arbetsgivarna utnyttjar detMen de gör de, här hos oss blir du skyldig att betala tillbaka studielönen om du inte arbetar minst två år på kliniken och din ingångslön står i kontraktet. Utan att sköterskan fått förhandla..