Er jobbsituation?

[Ramona]

Har en annullerande arbetsplats och jobbar ensam men har en kollega på samma plats.

Menar du en ambulerande arbetsplats? Alltså att ni kör omkring? Blir lite förvirrad här.

 

[em76]

Jag anställdes som feriearbetare sommaren 2014 men blev kvar, har jobbat ungefär halvtid men ojämnt fördelat. Jag kan få en arbetsuppgift som ska vara klar ett visst datum, jag brukar välja att jobba max 7 h per dag och under tiden kontoret är olåst 7.30 - 16.30. Eftersom jag bara är feriearbetare har jag inget plastkort och fyller i tidrapport på papper vilket gör att jag kan välja att jobba lunchtid. Har ingen semester eller uppsägningstid.
Jag har bara några minuters promenad till arbetsplatsen så det är värt att ta en arbetsuppgift som bara tar en timme.
Jag sitter oftast på samma plats, i ett rum där max tre personer sitter. Sällan socialt prat, ibland arbetsprat men mest arbetar jag ensam.
Jag trivs bra med mina arbetsförhållanden, men skulle gärna få veta längre i förväg när jag har jobb.

 

[Elegant machinery]

Jag jobbar heltid under kontorstid men har flex, så jag kan styra min arbetstid rätt mycket själv. Dessutom jobbar jag mycket med marknadsfolk runt om i världen så vart ifrån jag jobbar eller exakt vilka timmar spelar mindre roll, eftersom tidsskillnaderna kan vara ganska stora ändå. Det är rätt sällan övertid, men under vissa peakar eller långresor får man vara beredd på långa dagar, de extra timmarna kan jag plocka ut vid andra tillfällen.

Mina mål sätts på mina egna prestationer, och så länge jag uppnår dem så struntar min chef i hur många timmar det tar eller vart ifrån i världen de utförs. Ibland hoppar jag in i projekt som bollplank eller specialist, men majoriteten är ändå självständigt arbete. På kontoret är det öppen planlösning och man sitter i grupper om fyra. Vi har fasta platser vilket jag tycker är skönt, då vet man att sakerna finns kvar där man lämnade dem sist.

Jag är inget större fan av öppna planlösningar, har svårt att filtrera ut bakgrundsljud så jag brukar sitta minst 2 dagar/vecka hemifrån, vilket passar bra för hundarnas skull. I det stora hela fungerar det här perfekt för mig, just friheten över min egen tid är guld värd!

Förut jobbade jag på byrå, jobbade många obetalda övertidstimmar som ändå inte gick att plocka ut utan att drabba kollegor. Tempot var högt konstant och många brände ut sig, att byta till kundsidan var det bästa jag gjort!

 

[Bison]

Menar du en ambulerande arbetsplats? Alltså att ni kör omkring? Blir lite förvirrad här.

Hahaha! Ja, såklart.
Autokorrekt är underbart ibland

 

[Rouise]

Har fasta tider 7.30-16.00 mån-fre ingen flex men det går att byta tid mot tid om det planeras i förväg och under "rätt" tider, i mitt fall efter kl 2. Detta är dock inget som kan ske ofta då jag väldigt sällan jobbar någon övertid och därför har jag ofta ingen tid att byta mot.

30minter rast/dag som är schemalagd när den ska tas, i teorin bara dock för det är sällan jag har möjlighet att ta hela rasten på utsatt tid.
lunch ingår i arbetstiden.

Jag jobbar ensam med min uppgift, men med fantastiskt stöd av kollegor, är elevassistent Vid tuffa dagar kan en kollega kliva in istället för mig så jag kan dela min rast i två eller kan få en extra rast om det behövs dom riktigt tuffa dagarna. Skolan har riktigt bra personal och vi hjälper gärna varandra och fyller i där behovet finns.

Min elev kan vissa dagar vara rejält krävande så det är ett måste att nån/några kan kliva in när jag behöver kliva tillbaka. Och att jag behöver kliva tillbaka beror inte bara på mig utan på att eleven kan ibland kan låsa sig vid ett beteende och det enda som hjälper då är att vi byter en stund.

Jag jobbar på jobbet och tar inget med mig hem och jag försöker att inte heller tänka jobb när jag är ledig.

 

[Ray]

Hur ser er jobbsituation ut? Alltså inte vad ni jobbar med, utan hur är jobbet utformat? Flextid eller fasta tider? Jobbar ni i team eller självständigt? Får ni långsiktiga arbetsuppgifter eller får ni veta varje dag vad ni ska göra? Egen arbetsplats eller cirkulerar ni? Mycket socialt eller mer ensamt? Osv osv... Ja, ni fattar.

Jag har fått i "läxa" att fundera ut hur ett optimalt Fossing-jobb skulle se ut. Alltså inte innehållet, men allt runtomkring. Jag behöver lite inspiration.

Till exempel:
Ett av de bästa jobben jag har haft var flextid, men jag var ändå tvungen att vara där några "fasta" timmar. Jag hade min egen arbetsplats som jag hade ansvar för och arbetsuppgifter som skulle fixas, men det var ingen som kollade eller "stod över axeln" utan jag hade helt självständigt. Det var socialt på så vis att folk ibland kom in och pratade osv, men själva arbetsuppgifterna var ensamma. Uppgifterna var konkreta och det var tydligt att "det här har jag gjort" och "det här har jag inte gjort" och jag behövde inte tänka på jobbet hemma.

Fasta tider med flex kan ma säga. Morgon 8-10 två dar är fast och kvällar 16-19/21/22 är fast men övrigt är förtroende tid som kan läggas där det behövs så länge timmarna blir rätt. Skönt tycker jag att kunna anpassa efter livet i övrigt!
Jobbar själv, i team och även själv men med kunder. Är en salig blandning av uppgifter från kroppsarbete till administration. Gillar det oxå- tycker det är jobbigt att göra samma sak för länge !

 

[Fossing]

Jag vill bara säga tack till alla som har svarat här i tråden och via pm! Det är verkligen ovärderlig hjälp - buke är bäst!

Jag ska snart återkomma med hur jag utrifrån era svar och mig själv har funderat kring en ultimat arbetsplats. Jag har en neuropsykiatrisk funktionsnedsättning, så vissa av era arbetsförhållanden gör mig stressad bara jag läser om dem Tur man är olika!

 

[MM]

Föräldrarledig just nu men jobbet innan dess så jobbade jag 50%, 50% sjukskriven.

5 dagar i veckan, mån-fre antingen 09.00-13.30 eller 10.00-14.30. Det ligger en halvtimma obetald lunch där också, men lunchen bjöd jobbet på då den ingick enligt mitt anställningsavtal då det finns en restaurang på arbetsplatsen.

Jag jobbade självständigt men samtidigt i grupp. Jag hade mitt område att sköta och som skulle bli klart. Var jag klar före jag skulle sluta så gjorde jag något extra eller hjälpte någon annan. Likaså fick jag ibland hjälp av någon annan som var klar före klockan sa att hen fick gå hem.

Varför tiderna på nån timma sådär var pga hur säsongen låg till. På vintern började man tidigare och på sommaren lite senare.

Enformigt jobb, vilket passar mig som gärna gör samma sak. Passar även den som är pedant och inte lämnar något ogjort och har en känsla för detaljer.
Stressigt. Men stor fördel att man får lägga upp arbetet själv och inte har ett par ögon i nacken på sig hela tiden. Vilket man ändå hade i form av kunder som bedömde ens jobb.

Jag har också en neuropsykiatrisk funktionsnedsättning och jobbet passade mig bra. Förvånansvärt bra med tanke på min funktionsnedsättning.

 

[hagel]

Hur ser er jobbsituation ut? Alltså inte vad ni jobbar med, utan hur är jobbet utformat? Flextid eller fasta tider? Jobbar ni i team eller självständigt? Får ni långsiktiga arbetsuppgifter eller får ni veta varje dag vad ni ska göra? Egen arbetsplats eller cirkulerar ni? Mycket socialt eller mer ensamt? Osv osv... Ja, ni fattar.

Jag har fått i "läxa" att fundera ut hur ett optimalt Fossing-jobb skulle se ut. Alltså inte innehållet, men allt runtomkring. Jag behöver lite inspiration.

Till exempel:
Ett av de bästa jobben jag har haft var flextid, men jag var ändå tvungen att vara där några "fasta" timmar. Jag hade min egen arbetsplats som jag hade ansvar för och arbetsuppgifter som skulle fixas, men det var ingen som kollade eller "stod över axeln" utan jag hade helt självständigt. Det var socialt på så vis att folk ibland kom in och pratade osv, men själva arbetsuppgifterna var ensamma. Uppgifterna var konkreta och det var tydligt att "det här har jag gjort" och "det här har jag inte gjort" och jag behövde inte tänka på jobbet hemma.

Jag lever också med neuropsykiatriska funktionshinder (som du ju vet ).

Mitt jobb passar perfekt i utformning för mig, men hade antagligen knäckt andra med min diagnos. Precis som andras jobb-upplägg, eventuellt personer med samma diagnos som jag har, hade förstört mig totalt .

Min arbetsdag har en normaltid på 7,24 timmar per dag (måndag till fredag). Jag har flextid, med flexibilitet från -10 timmar till +30 timmar. Jag står dessutom till rådighet / har beredskap upp till 20 timmar per kvartal utan extra kompensation. I krisberedskap kan jag bli beordrad till att arbeta 24/7 vid behov, men det beror mer på mitt yrke (veterinär) än arbetsplastsen .

Vi jobbar i teams, där vi har liknande (men inte samma) uppgifter, med förväntning om att både klara vårt eget och teamets arbetsuppgifter. Vi kan assistera varandra med rutinuppgifterna, men dem av oss som jobbar med specialist-saker kan såklart inte få hjälp av andra än dem med samma kompetens.

Mina "standard"-arbetsuppgifter sträcker sig över kalenderåret och dessa styr jag som jag vill tidsmässigt, så länge allt hinns med innan jul. Förutom det har jag specialist-grejer, som både inkluderar mina egna arbetsuppgifter och att vara sparringspartner för mina kollegor och bistå med kunskaperna när andra har behov för det. Dessutom får jag ofta akutuppgifter och stora "cases" som dyker upp plötsligt, sträcker sig över flera veckor och har stora konskvenser för många aktörer. Dagens schema kan ändras från en sekund till en annan och jag ska kunna gå från 0 till 100 på kort tid.

Jag är en person som har en enda knapp.
On
Off
Jag är en igångssättare, idéspruta och projektarbetande, all-in-person. Om tempot går ner för mycket blir jag deprimerad och seg som sirap. Tre veckors semester utan andra planer än chillande, hade tveklöst skickat mig in i en sjukskrivning utan att passera "Gå".

Jag sjunker ner i ett mörkt träsk och blir patologiskt uttråkad av rutinuppgifter. Mitt jobb är slitsamt, inget tvivel om det. Men för mig är det perfekt . Det är fritt, kaostiskt ibland, kräver allt mitt fokus, innebär en stark yrkesroll, är fleksibelt i både upplägg och tider, innebär såväl socialt som individuelt arbete, etc.!

Men jag skulle nog inte rekommendera jobbet till alla mina vänner. Iaf inte när man tar en titt på den relativt pissiga lön jobbet genererar !

 

[As_Vegas]

Hur ser er jobbsituation ut? Alltså inte vad ni jobbar med, utan hur är jobbet utformat? Flextid eller fasta tider? Jobbar ni i team eller självständigt? Får ni långsiktiga arbetsuppgifter eller får ni veta varje dag vad ni ska göra? Egen arbetsplats eller cirkulerar ni? Mycket socialt eller mer ensamt? Osv osv... Ja, ni fattar.

Jag har fått i "läxa" att fundera ut hur ett optimalt Fossing-jobb skulle se ut. Alltså inte innehållet, men allt runtomkring. Jag behöver lite inspiration.

Till exempel:
Ett av de bästa jobben jag har haft var flextid, men jag var ändå tvungen att vara där några "fasta" timmar. Jag hade min egen arbetsplats som jag hade ansvar för och arbetsuppgifter som skulle fixas, men det var ingen som kollade eller "stod över axeln" utan jag hade helt självständigt. Det var socialt på så vis att folk ibland kom in och pratade osv, men själva arbetsuppgifterna var ensamma. Uppgifterna var konkreta och det var tydligt att "det här har jag gjort" och "det här har jag inte gjort" och jag behövde inte tänka på jobbet hemma.

Jag jobbar bara extra, men det blir ju heltid på somrarna. Jobbet är personlig assistent för en brukare som har assistans dygnet runt. Vi är ett team runt brukaren som samsas om vem som ska jobba när, så jobbet är hysteriskt flexibelt. Jag kan jobba när jag vill under dygnets 24 timmar, så länge det fungerar med de andra assistenterna och brukarens eventuella önskemål. Schemat läggs inför varje månad.
Väl på jobbet så gäller det att haka på brukaren, hon är alldeles för spontan för att kunna ge någon typ av plan för dagen i förväg. Behöver man ha med sig extra kläder eller vara finklädd så får man reda på det i tillräckligt god tid, men det är allt. För vissa är det stressande att inte veta vad som händer, för mig är det avslappnande. Jag funderar/oroar mig aldrig över kommande arbetsdagar eller tar med mig jobb hem när jag slutat. På tidigare jobb där jag hade mycket mer ansvar för mig själv och andra så gjorde jag det alldeles för ofta och ibland blev det stressande.

 

[Fraggel_Tess]

Jag arbetar 75% som förskollärare med en ledig dag i veckan. Jag arbetar i arbetslag med tre andra personer från och med i måndags. Vi får nu inte ta in vikarie nu när grundbemanningen höjts. Har ett fast schema med varierande tider från dag till dag.

 

[athena_arabians]

@hagel: Jo, det var ju det där med lön... Jag älskar också mitt jobb men betalningen utspritt över året är kass. När jag jobbar har jag bra betalt men jag vet ju aldrig hur mycket jobb det blir pga att branschen är så konjunkturberoende så man vet aldrig hur länge pengarna ska räcka...

 

[Girasol]

Jag arbetar heltid. Har eget skrivbord i landskap placerat i mitt team. Är teamkoordinator med ansvar för teamets förehavanden gentemot cheferna, vi ska vara så självstyrande som möjligt. Jag "äger mina ärenden själv" men totalt så är det ändå teamets ansvar, dvs om jag har frånvaro etc. Vi har också teamarbete kring ärendena i de flesta fall och det är mitt eget ansvar att lyfta ärendet utom i vissa ärenden som ska lyftas i teamet inom viss tid och registreras som särskild utredning.
Arbetet är komplext då varje ärende är unikt och vi är ganska hårt styrda av lagrum. Vi ska kunna mycket och vi ska kunna motivera upp allt. Bra med teamkompetens, räcker inte den så har vi tillgång till specialister samt rådgivare.

Mina arbetstider är normalt 8.00-16.27 måndag till fredag, men vi har fri flex vilket innebär att vi tillåts arbeta/flexa närsom mellan klockan 6.00-21.00 alla dagar i veckan, under förutsättning att vi tar hänsyn till arbetstidslagen gällande dygn/veckovila. Vi äger också tiden i kalendern för hur vi vill boka möten.

Vi får förlägga vår arbetstid vart vi vill, dvs vi får arbeta hemifrån.

Vi har en timmes betald friskvård i veckan som vi också får fördela hur vi vill, dvs någongång mellan 6-21.

Om barnen blir sjuka så får vi själva avgöra om vi anser oss kunna jobba del av dag hemifrån och flexa det man inte kan jobba eller om man vill vabba. Vi har så pass pressad ärendemängd att det syns direkt om någon utnyttjar något avvikande.

Sen får jag väl glatt lägga till att vi har fritt kaffe och te, inget jag var bortskämd med när jag jobbade inom vården. Vi får gå till läkare, sjukgymnast etc på betald arbetstid och får en del av kostnaden för besöket betald av arbetsgivaren, liksom alla mediciner som ingår i högkostnadsskyddet till man kommer upp i frikort. Små saker som faktiskt plussar på den totala upplevelsen av attraktiv arbetsgivare.

 

[Mabuse]

Hur ser er jobbsituation ut? Alltså inte vad ni jobbar med, utan hur är jobbet utformat? Flextid eller fasta tider? Jobbar ni i team eller självständigt? Får ni långsiktiga arbetsuppgifter eller får ni veta varje dag vad ni ska göra? Egen arbetsplats eller cirkulerar ni? Mycket socialt eller mer ensamt? Osv osv... Ja, ni fattar.

Jag har fått i "läxa" att fundera ut hur ett optimalt Fossing-jobb skulle se ut. Alltså inte innehållet, men allt runtomkring. Jag behöver lite inspiration.

Till exempel:
Ett av de bästa jobben jag har haft var flextid, men jag var ändå tvungen att vara där några "fasta" timmar. Jag hade min egen arbetsplats som jag hade ansvar för och arbetsuppgifter som skulle fixas, men det var ingen som kollade eller "stod över axeln" utan jag hade helt självständigt. Det var socialt på så vis att folk ibland kom in och pratade osv, men själva arbetsuppgifterna var ensamma. Uppgifterna var konkreta och det var tydligt att "det här har jag gjort" och "det här har jag inte gjort" och jag behövde inte tänka på jobbet hemma.

Jag har helt fria arbetstider, och kan välja var jag vill vara. Schemalagd vissa tider, kanske 2-3 timmar i veckan i snitt, och då måste jag ovillkorligen vara där, kan inte vabba eller liknande.

Annars deadlinestyrt, jag har ansvar för att vissa saker blir gjorda på ett ok sätt innan ett visst datum. Det kan vara allt mellan att något ska vara klart inom tre veckor till att jag ska ha hunnit göra ett visst antal saker om fyra år.

Upp till mig hur jag lägger upp det, så ingen direkt guidning av chefer, att förstå hur arbetsuppgifterna ska utföras är en del av jobbet.

 

[Beckham]

Jobbar heltid, 40 h/v. Har flextid och bra möjligheter att påverka min arbetstid. Eftersom jag är morgontrött och mest kreativ på eftermiddagen är min grundarbetstid 8:30-17:00 (min man läser över min axel och undrar när jag ska börja jobba så ...) Eftersom jag kan styra själv har jag valt att jobba till 18:00 måndag och tisdag för att kunna gå hem 15:00 på fredagar. Jag är dock inte bra på att gå hem på dagarna, därav makens reaktion.

Just nu är det högsäsong, och när jag är uppbokad hela dagarna måste ju mail besvaras, missade samtal ringas och post öppnas (OK, jag slänger oerhört mycket oöppnad post, erkänner, men de viktiga kuverten öppnas! Väldigt mycket är reklam. ) innan jag går hem. Mycket flextid blir det, och har även övertid för vissa kvällsmöten. Flexavstämning 1/9 varje år - då är -10/+20 som gäller, så när sommarlovet har börjat kan jag komma sent och gå tidigt!

Min arbetstid kan påverkas av min omgivning så tillvida att jag kan behöva börja tidigare om andra lägger möten med start 8:00. Just nu har vi en sådan mötesperiod och det bara trillar in flex. Blir bra att ha - det är snart sportlov! Fika fm och em + lunch minst 30 min, fast det kan bli glest med fikapauserna mellan varven. Det tar vi igen under lugnare perioder.

Har några få kollegor - vi sitter i olika hus och träffas inte varje dag - men många arbetskamrater! Två dagar är aldrig lika och jag har världens roligaste arbete. Eget rum med möjlighet att stänga dörr är en förutsättning. Skrivbord varvas med mycket spring och sociala kontakter, och jag verkar tro att man inte kan jobba om man inte har en mugg kallt te stående på skrivbordet. Dricka det hinner jag sällan!

 

[aleksis]

Just nu pluggar jag men där jag jobbade fram till jul såg det ut såhär.
Heltid. Arbetar i grupp, socialt (eller inte, om jag inte känner för det) Man arbetar självständigt men kan även på vissa avdelningar jobba tillsammans. Vad jag ska göra ser jag när jag kommer till arbetet.

2-skift (FM Mån-fre 05.30-14.05 och EM Mån-tors 14.00-23.23. Möjlighet till flex finns, mer flex på FM-veckan) Ibland frivillig övertid, ibland beordrad övertid.

Jag har trivts jättebra med detta upplägget. Underbart att kunna sluta så tidigt som kl 14 och på vintern när det är mörkt större delen av tiden så hinner man rida i dagsljus under EM-veckorna.

 

[Raderad medlem 19815]

Jag har fast arbetsplats på kontor och delar rum med en kollega. Vi får jobba hemifrån vid behov men jag försöker undvika det då jag inte trivs med det. Arbetstiden är 39,5 h/vecka och jag har flextid. Jag blir tilldelad projekt av min chef som jag ansvarar för att genomföra, jag har flera projekt igång samtidigt och ansvarar själv för tidsplaner, att leda projektgruppen etc. Utanför det har jag en del löpande återkommande, både admingrejer och mer kvalificerat.

 

[Malibu_Stacy]

Jag lever också med neuropsykiatriska funktionshinder (som du ju vet ).

Mitt jobb passar perfekt i utformning för mig, men hade antagligen knäckt andra med min diagnos. Precis som andras jobb-upplägg, eventuellt personer med samma diagnos som jag har, hade förstört mig totalt .

Min arbetsdag har en normaltid på 7,24 timmar per dag (måndag till fredag). Jag har flextid, med flexibilitet från -10 timmar till +30 timmar. Jag står dessutom till rådighet / har beredskap upp till 20 timmar per kvartal utan extra kompensation. I krisberedskap kan jag bli beordrad till att arbeta 24/7 vid behov, men det beror mer på mitt yrke (veterinär) än arbetsplastsen .

Vi jobbar i teams, där vi har liknande (men inte samma) uppgifter, med förväntning om att både klara vårt eget och teamets arbetsuppgifter. Vi kan assistera varandra med rutinuppgifterna, men dem av oss som jobbar med specialist-saker kan såklart inte få hjälp av andra än dem med samma kompetens.

Mina "standard"-arbetsuppgifter sträcker sig över kalenderåret och dessa styr jag som jag vill tidsmässigt, så länge allt hinns med innan jul. Förutom det har jag specialist-grejer, som både inkluderar mina egna arbetsuppgifter och att vara sparringspartner för mina kollegor och bistå med kunskaperna när andra har behov för det. Dessutom får jag ofta akutuppgifter och stora "cases" som dyker upp plötsligt, sträcker sig över flera veckor och har stora konskvenser för många aktörer. Dagens schema kan ändras från en sekund till en annan och jag ska kunna gå från 0 till 100 på kort tid.

Jag är en person som har en enda knapp.
On
Off
Jag är en igångssättare, idéspruta och projektarbetande, all-in-person. Om tempot går ner för mycket blir jag deprimerad och seg som sirap. Tre veckors semester utan andra planer än chillande, hade tveklöst skickat mig in i en sjukskrivning utan att passera "Gå".

Jag sjunker ner i ett mörkt träsk och blir patologiskt uttråkad av rutinuppgifter. Mitt jobb är slitsamt, inget tvivel om det. Men för mig är det perfekt . Det är fritt, kaostiskt ibland, kräver allt mitt fokus, innebär en stark yrkesroll, är fleksibelt i både upplägg och tider, innebär såväl socialt som individuelt arbete, etc.!

Men jag skulle nog inte rekommendera jobbet till alla mina vänner. Iaf inte när man tar en titt på den relativt pissiga lön jobbet genererar !

Inom vilken sektor jobbar du?

 

[hagel]

Inom vilken sektor jobbar du?

Statligt (danska motsvarigheten til Livsmedelsverket, typ) .

 

[Malibu_Stacy]

Statligt (danska motsvarigheten til Livsmedelsverket, typ) .

Vad intressant! Ibland leker jag med tanken att prova på något i den sektorn, men sedan kommer jag på allt pappersarbete som ingår och ångrar mig